L'esposizione lavorativa all'amianto può contribuire a causare una malattia e il successivo decesso anche insieme ad altri fattori. Con l'ordinanza n. 28458 del 5 novembre 2024, la Cassazione ha indicato le condizioni per riconoscere questo collegamento: occorrono una ricostruzione concreta dell'esposizione e una valutazione della sua idoneità causale sul piano scientifico.
La massima ufficiale richiama l'esposizione non occasionale all'agente patogeno, le modalità di svolgimento del lavoro e l'assenza di protezioni individuali. Il fattore di rischio deve essere scientificamente idoneo a provocare la malattia e il decesso. La verifica riguarda dunque sia l'ambiente lavorativo sia il rapporto tra l'agente nocivo e il danno alla salute.
La Corte ammette anche un collegamento in termini di concausalità. Precisa però un limite: un fattore estraneo al lavoro o all'ambiente lavorativo, da solo idoneo a determinare la malattia o la morte, può escludere il nesso considerato.
Il principio dell'equivalenza delle cause, previsto dall'articolo 41 del codice penale, considera la possibilità che più fattori concorrano allo stesso evento. La Corte costituzionale lo ha illustrato nella sentenza n. 88 del 2019: la presenza di cause precedenti, simultanee o successive, anche indipendenti dalla condotta considerata, non esclude di per sé il rapporto causale.
Questa spiegazione aiuta a distinguere due domande: se esistano altri fattori e se questi cancellino la rilevanza causale della condotta esaminata. La prima risposta non risolve automaticamente la seconda. Nella controversia sull'amianto, quindi, il problema non si esaurisce nell'elencare possibili spiegazioni alternative: occorre valutarne il significato rispetto all'esposizione lavorativa.
L'articolo 2043 del codice civile collega il risarcimento a un fatto doloso o colposo che provoca un danno ingiusto. Il collegamento tra fatto e danno è perciò una componente dell'accertamento richiesto dalla norma. Leggere una decisione sul nesso causale come se attribuisse automaticamente un risarcimento significherebbe saltare gli altri elementi della responsabilità.
La scheda ufficiale dell'ordinanza n. 28458/2024 registra una cassazione con rinvio della decisione della Corte d'appello di Venezia. L'esito non equivale all'attribuzione, da parte della Cassazione, di una somma ai familiari.
Per una prima valutazione può essere utile organizzare separatamente i documenti sulla storia lavorativa e quelli sanitari. Una cronologia dei periodi di impiego, delle mansioni e degli ambienti frequentati rende più agevole individuare quali passaggi richiedano approfondimento. Referti, cartelle cliniche e accertamenti già disponibili permettono invece di presentare in modo ordinato l'evoluzione della patologia.
È utile segnalare quali informazioni derivino da documenti, quali da ricordi e quali restino da verificare, senza colmare le lacune con supposizioni. Questo lavoro preparatorio serve a sottoporre questioni precise ai professionisti incaricati della valutazione giuridica e medico-legale; non sostituisce il loro esame della vicenda.
Fonte: Corte costituzionale, sentenza n. 88 del 2019, punto 9, sul principio dell'equivalenza delle cause.
Fonte: Codice civile, articolo 2043, risarcimento per fatto illecito.