10 जुलाई 2024 को जारी सुप्रीम कोर्ट के निर्णय संख्या 37237, इतालवी कानूनी परिदृश्य में एक अत्यंत महत्वपूर्ण विषय को संबोधित करता है: विधायी डिक्री 8 जून 2001, संख्या 231 के अनुसार संस्थाओं की प्रशासनिक देयता। विशेष रूप से, अदालत ने संस्था के हित या लाभ के लिए किए गए अपराधों के संबंध में तथ्य की विशेष लघुता के लिए दंड से छूट के कारण की गैर-लागू होने पर फैसला सुनाया।
संस्थाओं की देयता विधायी डिक्री 231/2001 द्वारा शासित होती है, जो उनके हित में किए गए अपराधों के लिए कानूनी संस्थाओं के लिए एक स्वायत्त देयता व्यवस्था प्रदान करती है। निर्णय का केंद्रीय प्रश्न यह है कि क्या आपराधिक संहिता के अनुच्छेद 131-बीआईएस में परिकल्पित तथ्य की विशेष लघुता के लिए दंड से छूट का कारण संस्थाओं पर लागू किया जा सकता है। अदालत ने स्पष्ट किया है कि, व्यक्ति की देयता से संस्था की स्वायत्त प्रकृति को देखते हुए, दंड से छूट का यह कारण लागू नहीं हो सकता है।
संस्थाओं की प्रशासनिक देयता - तथ्य की विशेष लघुता के लिए दंड से छूट का कारण - प्रयोज्यता - बहिष्करण - कारण। तथ्य की विशेष लघुता के लिए दंड से छूट का कारण संस्था पर उन तथ्यों के लिए लागू नहीं होता है जो विधायी डिक्री 8 जून 2001, संख्या 231 के अनुसार शीर्ष अधिकारियों या उनके निर्देशन के अधीन व्यक्तियों द्वारा उसके हित या लाभ में किए गए हैं, क्योंकि कानूनी इकाई की देयता की स्वायत्त प्रकृति आपराधिक देयता से भिन्न है। व्यक्ति, जिसने पूर्ववर्ती अपराध किया है।
यह अंश एक मौलिक सिद्धांत को उजागर करता है: संस्था स्वायत्त रूप से उत्तरदायी है और उन समान छूटों से लाभ नहीं उठा सकती है जो प्राकृतिक व्यक्तियों के लिए प्रदान की जाती हैं। इसलिए, अदालत ने तथ्य की लघुता के लिए दंड से छूट के कारण को लागू करने की संभावना को बाहर कर दिया, इस बात पर जोर देते हुए कि संस्था की देयता का मूल्यांकन उसके आचरण के आधार पर किया जाना चाहिए और अपराध की विशेष लघुता से कम नहीं किया जा सकता है जिसने अवैधता उत्पन्न की है।
इस निर्णय के परिणाम इटली में काम करने वाली कंपनियों के लिए महत्वपूर्ण हैं। कंपनियों के लिए यह समझना महत्वपूर्ण है कि प्रशासनिक देयता से आसानी से बचा नहीं जा सकता है, भले ही अपराध छोटे पैमाने के हों। इस संबंध में, कुछ पहलुओं पर विचार करना उपयोगी है:
निष्कर्ष में, 2024 का निर्णय संख्या 37237 संस्थाओं की देयता पर एक महत्वपूर्ण स्पष्टीकरण प्रदान करता है, जो कंपनियों द्वारा दंड के जोखिम को रोकने के लिए एक सक्रिय दृष्टिकोण अपनाने की आवश्यकता पर प्रकाश डालता है।