คำพิพากษาของศาลฎีกา แผนกคดีอาญาที่ 6 เลขที่ 27723 ลงวันที่ 15 มิถุนายน 2018 นำเสนอการพิจารณาที่สำคัญเกี่ยวกับความผิดฐานข่มขู่กรรโชกและการปลอมแปลงเอกสารราชการ โดยเน้นย้ำถึงความรับผิดชอบของเจ้าหน้าที่ของรัฐที่เกี่ยวข้องกับการกระทำที่ผิดกฎหมาย คำตัดสินนี้อิงจากคดีที่เจ้าหน้าที่หน่วยงานสรรพสามิตสองนายได้ใช้อำนาจในตำแหน่งโดยมิชอบเพื่อบังคับให้ผู้ประกอบการรายหนึ่งชำระหนี้ โดยใช้การข่มขู่ว่าจะทำการตรวจสอบภาษีและการแจ้งความเท็จ
ศาลอุทธรณ์เมืองเวนิสได้มีคำพิพากษาลงโทษจำเลยในข้อหาข่มขู่กรรโชกตามมาตรา 319 quater แห่งประมวลกฎหมายอาญา โดยเห็นว่าการกระทำของเจ้าหน้าที่ของรัฐนั้นเข้าข่ายเป็นการใช้อำนาจโดยมิชอบ อย่างไรก็ตาม ผู้ยื่นอุทธรณ์ได้โต้แย้งการจำแนกประเภทนี้ โดยอ้างว่าการกระทำของตนควรถูกจัดอยู่ในประเภทของการหลอกลวงให้เข้าใจผิดโดยการใช้เล่ห์เหลี่ยม โดยอ้างถึงมาตรา 640 แห่งประมวลกฎหมายอาญา
ศาลได้ยืนยันการมีอยู่ของความผิดฐานข่มขู่กรรโชก โดยเน้นย้ำว่าการใช้อำนาจโดยมิชอบที่เจ้าหน้าที่ของรัฐได้กระทำนั้นมีอิทธิพลอย่างชัดเจนต่อเสรีภาพในการตัดสินใจของผู้ประกอบการ
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ศาลได้ชี้แจงว่าความผิดฐานข่มขู่กรรโชกจะเกิดขึ้นเมื่อเจ้าหน้าที่ของรัฐใช้ตำแหน่งของตนเพื่อบังคับให้เอกชนมอบผลประโยชน์ โดยการขู่ว่าจะเกิดผลเสียหากปฏิเสธ
การตัดสินของศาลอิงจากการวิเคราะห์หลักฐานอย่างละเอียด รวมถึงคำให้การของพยานและการดักฟังเสียงในสถานที่เกิดเหตุ ผู้พิพากษาได้เน้นย้ำว่าผู้ประกอบการได้รับการติดต่อจากเจ้าหน้าที่ D. ซึ่งได้อ้างตนว่าเป็นเจ้าหน้าที่ของรัฐและข่มขู่ว่าจะทำการตรวจสอบภาษี การกระทำดังกล่าว ประกอบกับการแสดงเอกสารปลอม ถือเป็นการใช้อำนาจโดยมิชอบอย่างชัดเจน ซึ่งเป็นเหตุผลให้มีการลงโทษในข้อหาข่มขู่กรรโชก
นอกจากนี้ ศาลยังได้ปฏิเสธการพิจารณาความผิดฐานพยายามข่มขู่กรรโชก เนื่องจากผู้ประกอบการได้ให้คำมั่นว่าจะชำระเงินจริง ซึ่งแสดงให้เห็นถึงประสิทธิผลของการกระทำที่ชักจูง
คำพิพากษาเลขที่ 27723 ปี 2018 เน้นย้ำถึงความสำคัญของการคุ้มครองเสรีภาพในการตัดสินใจของเอกชนจากการใช้อำนาจโดยมิชอบของเจ้าหน้าที่ของรัฐ ศาลได้ชี้แจงว่าการใช้อำนาจโดยมิชอบและการใช้เอกสารปลอมเป็นองค์ประกอบสำคัญในการพิจารณาความผิดฐานข่มขู่กรรโชก คำตัดสินนี้ย้ำเตือนถึงความจำเป็นในการปฏิบัติตามกฎหมายอย่างเคร่งครัดโดยผู้ที่ใช้อำนาจหน้าที่สาธารณะ เพื่อให้แน่ใจว่าระบบกฎหมายมีความยุติธรรมและเท่าเทียม