Διάταξη υπ' αριθμ. 9857/2024: το δικαίωμα στις άδειες για τους εργαζόμενους του δημοσίου με οριζόντια μερική απασχόληση

Ο κόσμος της δημόσιας εργασίας διέπεται από ειδικούς κανόνες που προστατεύουν τα δικαιώματα των εργαζομένων, ιδίως όσον αφορά τις άδειες. Η διάταξη υπ' αριθμ. 9857/2024, που εκδόθηκε από τον Άρειο Πάγο, διευκρινίζει μια θεμελιώδη πτυχή: οι εργαζόμενοι του δημοσίου σε καθεστώς οριζόντιας μερικής απασχόλησης δικαιούνται αριθμό αδειών ίσο με αυτόν των εργαζομένων πλήρους απασχόλησης. Η αρχή αυτή, που έχει ήδη κατοχυρωθεί σε προηγούμενες αποφάσεις, επαναλαμβάνεται εμφατικά, αντανακλώντας μια νομολογιακή τάση που αποσκοπεί στη διασφάλιση της ισότητας μεταξύ των εργαζομένων.

Η σημασία της απόφασης

Η εν λόγω απόφαση ορίζει ότι στους εργαζόμενους του δημοσίου που εργάζονται με οριζόντια μερική απασχόληση δεν μπορεί να εφαρμοστεί αναλογική μείωση των αδειών. Αυτό σημαίνει ότι, ανεξάρτητα από τις εβδομαδιαίες ώρες εργασίας, αυτοί οι εργαζόμενοι πρέπει να απολαμβάνουν τον ίδιο αριθμό ημερών άδειας με το προσωπικό πλήρους απασχόλησης, όπως προβλέπεται από το άρθρο 36, παράγραφος 3, του Ιταλικού Συντάγματος.

Εργαζόμενοι του δημοσίου - Οριζόντια μερική απασχόληση - Άδειες - Αναλογική μείωση - Αποκλεισμός. Στους εργαζόμενους του δημοσίου σε καθεστώς λεγόμενης οριζόντιας μερικής απασχόλησης αναγνωρίζεται το δικαίωμα να απολαμβάνουν τον ίδιο αριθμό ημερών άδειας με το προσωπικό πλήρους απασχόλησης.

Η παραπάνω περίληψη εφιστά την προσοχή στην ανάγκη διασφάλισης ισοδύναμων συνθηκών εργασίας και δικαιωμάτων σε όλους τους εργαζομένους, χωρίς διακρίσεις. Αποτελεί ένα σημαντικό βήμα προς την προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων με μερική απασχόληση, οι οποίοι συχνά βρίσκονται σε μειονεκτική θέση σε σχέση με τους συναδέλφους τους πλήρους απασχόλησης.

Πρακτικές επιπτώσεις της απόφασης

Οι πρακτικές επιπτώσεις αυτής της διάταξης είναι πολλαπλές:

• Ισότητα μεταξύ των εργαζομένων: Αποφεύγεται η διάκριση εις βάρος των εργαζομένων με μερική απασχόληση, διασφαλίζοντάς τους τις ίδιες ευκαιρίες ανάπαυσης.
• Νομική σαφήνεια: Διευκρινίζεται μια πτυχή που, στο παρελθόν, έχει προκαλέσει σύγχυση και νομικές διαμάχες.
• Ενίσχυση των δικαιωμάτων: Η απόφαση ενισχύει τα δικαιώματα των εργαζομένων, προωθώντας ένα πιο δίκαιο και ισότιμο εργασιακό περιβάλλον.

Ουσιαστικά, η παρούσα διάταξη αντιπροσωπεύει ένα σημαντικό βήμα προς τα εμπρός στην προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων του δημοσίου, σύμφωνα με την ευρωπαϊκή νομοθεσία και τις θεμελιώδεις αρχές της κοινωνικής δικαιοσύνης.

Συμπεράσματα

Συμπερασματικά, η διάταξη υπ' αριθμ. 9857/2024 όχι μόνο επιβεβαιώνει το δικαίωμα των εργαζομένων του δημοσίου με οριζόντια μερική απασχόληση να απολαμβάνουν τον ίδιο αριθμό αδειών με τους συναδέλφους τους πλήρους απασχόλησης, αλλά δίνει επίσης έμφαση στη σημασία της ισότητας στον κόσμο της εργασίας. Είναι ζωτικής σημασίας οι θεσμοί να συνεχίσουν να εγγυώνται και να προωθούν τα δικαιώματα των εργαζομένων, ώστε κάθε εργαζόμενος να μπορεί να επωφελείται από αξιοπρεπείς και σεβαστές προς την ισχύουσα νομοθεσία συνθήκες εργασίας.