Рішення № 24945 від 2023 року, винесене Касаційним судом, наголошує на критичному аспекті відповідальності у сфері праці, зокрема щодо безпеки на робочому місці. Предметом розгляду є стаття 437 Кримінального кодексу, яка карає за умисне невиконання, усунення або пошкодження пристроїв для запобігання нещасним випадкам. Цей вердикт прояснює, які вимоги необхідні для кваліфікації злочину в цій сфері, підкреслюючи важливість профілактики та захисту здоров'я працівників.
У цій постанові Суд відхилив апеляцію, подану А. Р., підтвердивши, що відсутність заходів безпеки на робочому місці є не лише порушенням нормативних актів, але й поведінкою, яка може мати кримінальні наслідки. Дійсно, як зазначено в максимах рішення:
Абстрактна здатність поведінки призвести до небезпечної ситуації для багатьох осіб - Необхідність. Для кваліфікації злочину, передбаченого ст. 437 Кримінального кодексу, необхідно, щоб умисне невиконання, усунення або пошкодження установок, пристроїв або сигналів, призначених для запобігання нещасним випадкам на виробництві, відбувалося в умовах підприємницької діяльності, де відсутність або неефективність цих захисних засобів мала здатність, принаймні абстрактно, завдати шкоди фізичній цілісності багатьох працівників або, в будь-якому випадку, всіх, хто контактує з цим робочим середовищем, таким чином створюючи невизначену небезпеку.
Це формулювання підкреслює, що кримінальна відповідальність не обмежується простим порушенням норм безпеки, а поширюється на ширший контекст, де умисна поведінка може загрожувати здоров'ю багатьох працівників.
Рішення має важливі наслідки для підприємств, які повинні впроваджувати адекватні системи профілактики для забезпечення безпеки своїх працівників. Таким чином, компанії зобов'язані:
Відсутність таких заходів не тільки наражає працівників на небезпеку, але й може призвести до кримінальної відповідальності керівників та законних представників компаній.
На завершення, Рішення № 24945 від 2023 року є важливим кроком уперед у захисті безпеки праці в Італії. Воно підкреслює, що недотримання норм щодо запобігання нещасним випадкам може мати серйозні юридичні наслідки і, перш за все, загрожувати здоров'ю багатьох людей. Підприємства повинні враховувати ці вказівки та вживати проактивного підходу до управління безпекою, не тільки для уникнення санкцій, але й для забезпечення здорового та безпечного робочого середовища.