Prescrizione dell'Assegno di Mantenimento per i Figli: Come Funziona?

L'assegno di mantenimento per i figli rappresenta un obbligo fondamentale per il genitore non affidatario. Tuttavia, è importante comprendere come funziona la prescrizione di questo obbligo e cosa fare per interromperla.

Che cos'è la Prescrizione dell'Assegno di Mantenimento?

La prescrizione è un istituto giuridico che determina l'estinzione di un diritto a causa del mancato esercizio dello stesso entro un determinato periodo di tempo. Nel caso dell'assegno di mantenimento, si applica alle somme non versate dal genitore obbligato.

Come si Calcola la Prescrizione?

Secondo la normativa vigente, la prescrizione per l'assegno di mantenimento dei figli è di cinque anni. Questo periodo decorre dal momento in cui l'assegno diviene esigibile, ovvero dalla data in cui il pagamento avrebbe dovuto essere effettuato.

Quando Inizia a Decorrere la Prescrizione?

La prescrizione inizia a decorrere dal giorno successivo a quello in cui l'assegno avrebbe dovuto essere versato. È quindi essenziale tenere traccia delle date di scadenza per evitare di perdere il diritto a richiedere le somme dovute.

Come Interrompere la Prescrizione?

Per interrompere la prescrizione, è necessario intraprendere azioni legali o stragiudiziali, come ad esempio:

  • Inviare una diffida scritta al genitore obbligato.
  • Avviare una causa civile per il recupero delle somme dovute.
  • Procedere esecutivamente con precetti e pignoramenti

Ogni azione intrapresa farà ripartire il termine di prescrizione da capo.

"Il diritto al mantenimento dei figli è un obbligo prioritario e inderogabile."

Conclusione

Comprendere le dinamiche della prescrizione dell'assegno di mantenimento per i figli è cruciale per garantire il rispetto dei diritti dei minori. Se hai bisogno di assistenza legale specifica su questo tema, non esitare a contattare lo Studio Legale Bianucci. Il nostro team di esperti è pronto a offrirti il supporto necessario per tutelare i tuoi diritti e quelli dei tuoi figli.

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