Konec zakonske zveze prinaša potrebo po reorganizaciji ne le osebnega življenja, temveč tudi ekonomsko-premoženjske ureditve nekdanjih zakoncev. Eden od pogosto najbolj obravnavanih in tehnično zapletenih vidikov se nanaša na pravico do prejema dela nadomestila za konec delovnega razmerja (Trattamento di Fine Rapporto - TFR), ki ga je pridobil drug zakonec. Kot odvetnik za ločitve, ki deluje v Milanu, se odvetnik Marco Bianucci pogosto srečuje z negotovostmi, ki jih povzroča ta tema, zlasti pri poskusu razumevanja, ali in koliko dejansko pripada. Italijanska zakonodaja predvideva posebne zaščite za ekonomsko šibkejšega zakonca, vendar uporaba teh pravil zahteva natančno analizo pogojev, ki obstajajo v trenutku dokončne prekinitve zakonske zveze.
Po veljavnem pravnem redu pravica do dela TFR nastane le ob izpolnitvi določenih pogojev: izrečena mora biti sodba o ločitvi, prosilec se ne sme ponovno poročiti in, kar je bistveno, mora biti upravičen do občasne ločitvene podpore. Postopek asistirane pogajanja predstavlja danes močno orodje za določitev teh terjatev, ne da bi bilo treba čakati na dolgotrajne postopke rednega sodstva. V Milanu, kjer sta delovni in osebni tempo frenetična, izbira izvensodne rešitve omogoča hitro utrditev ekonomskih dogovorov, kar zagotavlja pravno gotovost in takojšnjo izvršljivost dogovorov med strankama.
Asistirana pogajanja so postopek, ki strankama, ki ju zastopajo njuni odvetniki, omogoča doseganje sporazuma, ki ima enako pravno veljavo kot sodba sodišča. Na področju ločitve in delitve TFR se to orodje izkaže za še posebej učinkovito. Namesto da bi sodniku prepustili določitev zneskov, lahko nekdanja zakonca s tehnično podporo odvetnika, specializiranega za družinsko pravo, natančno izračunata pripadajoči delež (običajno 40 % nadomestila, ki se nanaša na leta, ko je delovno razmerje sovpadalo z zakonsko zvezo) in določita način izplačila. Ta pot se izogne negotovosti sodnega postopka in drastično zmanjša čustveni stres, povezan s sodnim sporom.
Pristop odvetnika Marca Bianuccija, odvetnika, specializiranega za družinsko pravo v Milanu, odlikuje skrbnost pri računovodski in normativni analizi pred pogajalsko fazo. Preden se usede za pogajalsko mizo, odvetniška pisarna Bianucci opravi podrobno rekonstrukcijo delovne kariere zavezanca in obdobij, ki sovpadajo z zakonsko zvezo, da bi z matematično natančnostjo določila delež TFR, ki je predmet spora. Strategija ni nikoli strategija nenehnega spopada, temveč strategija inteligentnega usklajevanja interesov.
V pisarni na naslovu via Alberto da Giussano 26, odvetnik Marco Bianucci dela na tem, da asistirana pogajanja spremeni v konkretno prednost za stranko: za tistega, ki mora prejeti, je cilj hitro priznanje pravice; za tistega, ki mora plačati, je namen enkrat za vselej urediti obveznost, morda z dogovorom o vzdržnih načinih plačila ali pobotih z drugimi ekonomskimi postavkami ločitve. Globoko poznavanje prakse milanskega sodišča omogoča pisarni pripravo trdnih sporazumov, ki lahko prestanejo formalno preverjanje Državnega tožilstva in preprečijo prihodnje interpretativne spore.
Delež TFR pripada nekdanjemu zakoncu le, če je upravičen do ločitvene podpore in se ni ponovno poročil. Pravica nastane v trenutku, ko je TFR izplačan delavcu, tudi če se to zgodi po sodbi o ločitvi, pod pogojem, da je bilo nadomestilo pridobljeno tudi med zakonsko zvezo.
Zakon določa, da je delež, ki pripada nekdanjemu zakoncu, enak 40 % celotnega nadomestila ob koncu delovnega razmerja, vendar se nanaša samo na leta, ko je delovno razmerje sovpadalo z zakonsko zvezo. Zato je treba izvesti sorazmerni izračun, da se izloči del TFR, pridobljen med zakonskim življenjem.
Niso absolutno obvezna, vendar so zelo priporočljiva in predstavljajo pogoj za nadaljevanje postopka v mnogih sodnih zadevah. Odvetnik, specializiran za družinsko pravo, bo pogosto predlagal to pot, ker omogoča določitev zneska in načinov plačila v zasebnem sporazumu, ki pridobi veljavo sodbe, s čimer se izognemo letom sodnih postopkov.
Če je bil sporazum formaliziran z asistiranimi pogajanji ali določen s sodbo, predstavlja izvršilni naslov. To pomeni, da je v primeru prostovoljnega neplačila mogoče takoj nadaljevati z izvršbo na premoženje dolžnika ali neposredno zaseči zneske pri delodajalcu, če še niso bili izplačani.
Pravilna delitev TFR zahteva tehnično usposobljenost in ciljno pogajalsko strategijo, da se izognemo ekonomskim izgubam ali neugodnim sporazumom. Če se soočate z ločitvijo in potrebujete pojasnila glede upravljanja nadomestila za konec delovnega razmerja, vam je odvetnik Marco Bianucci na voljo za analizo vaše specifične situacije. Kontaktirajte odvetniško pisarno Bianucci, da se dogovorite za sestanek v pisarni v Milanu in skupaj ocenite najprimernejši postopek asistiranih pogajanj za vaš primer.