يقدم الحكم القضائي الأخير رقم 15641 الصادر في 19 أكتوبر 2023 عن محكمة النقض فرصة هامة للتفكير في جرائم الفساد التي تشمل الإدارة العامة. على وجه الخصوص، يسلط القضية التي تم تحليلها الضوء على التمييز بين الفساد الخاص والفساد لممارسة الوظيفة، ويوضح الظروف التي يمكن فيها اعتبار السلوك جريمة فساد.
يقع الحكم ضمن إطار تنظيمي معقد، حيث تنظم المادتان 318 و 319 من قانون العقوبات الإيطالي جرائم الفساد. تؤكد المحكمة أن مجرد قبول منفعة غير مشروعة لا يكفي لتشكيل جريمة الفساد الخاص. من الضروري تحليل ما إذا كان الإجراء التقديري للموظف العام قد تأثر فعليًا بالمصلحة الخاصة للمرتشي.
النشاط التقديري للإدارة العامة - الفساد الخاص - انتهاك القواعد المتعلقة بطرق ومحتويات أو أوقات القرارات والإجراءات - ضرورة - المصلحة الخاصة الساعية قابلة للاستيعاب في المصلحة العامة - جريمة قابلة للتشكيل - الفساد لممارسة الوظيفة. فيما يتعلق بالفساد، فإن مجرد قبول الموظف العام لمنفعة غير مشروعة مقابل اتخاذ إجراء تقديري لا يشكل بالضرورة جريمة الفساد الخاص، حيث يجب التحقق، في الواقع، مما إذا كان ممارسة النشاط قد تم اشتراطه من خلال "تحمل" مصلحة المرتشي الخاص، مما يؤدي إلى انتهاك القواعد المتعلقة بطرق ومحتويات أو أوقات الإجراءات التي يجب اتخاذها والقرارات التي يجب اتخاذها، أو ما إذا كانت المصلحة الساعية قابلة للاستيعاب بنفس القدر في المصلحة العامة المحددة في القاعدة المانحة للسلطة، وفي هذه الحالة، يشكل السلوك جريمة الفساد الأقل خطورة لممارسة الوظيفة.
لهذا الحكم قيمة كبيرة ليس فقط للسوابق القضائية ولكن أيضًا للمهنيين القانونيين. يوضح أن هناك حاجة إلى نهج عملي وسياقي في تحليل سلوك الموظفين العامين. تؤكد المحكمة على أهمية تقييم ما إذا كان يمكن اعتبار المصلحة الخاصة الساعية، بطريقة ما، متوافقة مع المصلحة العامة. هذا الجانب حاسم، لأنه يضع خطًا فاصلًا بين جريمة ذات خطورة أكبر وسلوك قد لا يشكل الشروط المسبقة للفساد.
باختصار، يمثل الحكم رقم 15641 لعام 2023 خطوة إلى الأمام في مكافحة الفساد في الإدارة العامة، مع تسليط الضوء على الحاجة إلى تحليل متعمق وسياقي لسلوكيات الموظفين العامين. بالنسبة للمهنيين في المجال القانوني، من الضروري مراعاة هذه التوجيهات للتفسير الصحيح للقواعد وللدفاع الفعال عن حقوق موكليهم. إن التمييز بين الأشكال المختلفة للفساد لا يثري السوابق القضائية فحسب، بل يقدم أيضًا أفكارًا للتفكير في كيفية تحسين الشفافية والنزاهة في الإدارة العامة.